La comissió de Dones en Valor organitza el segon col·loqui de l'any per dialogar sobre el sector de l'arquitectura de la mà de dues professionals i referents al 22@

Barcelona, 9 de maig de 2023

El passat dimarts dia 9 de maig, el 22@Network BCN va celebrar el seu segon dinar col·loqui del Cicle Dones en Valor a l'Hotel Novotel amb motiu del 10è aniversari de la Comissió de Dones en Valor. La trobada va consistir en un diàleg entre Helena Salvadó, Sòcia i Directora d’Edificació de Batlleiroig i Lara Pellegrini, Directora General de Ciutats i Edificació a Socotec, moderat per Susana Prado, Presidenta de la Comissió de Dones en Valor del 22@Network BCN..

La Susana Prado, presidenta de la Comissió Dones en Valor, donava la benvinguda descrivint l'arquitectura com “una ciència que integra moltes disciplines que ha d’utilitzar-se al servei del benestar de les persones”. Amb aquesta primera reflexió, s’encadenava la intervenció de l’Helena, qui afegia que, per aquest mateix motiu, cal que els i les arquitectes integrin una mirada diversa i compartida entre homes i dones, en tant que tots ells contribueixen al disseny de les ciutats, i aquest ha de respondre a les necessitats i benestar de tots i totes des d’una mirada més inclusiva i diversa.

De fet, tant l'Helena com la Lara, han tingut un paper molt rellevant en la definició arquitectònica i urbanística de l’skyline del 22@. La Lara va destacar durant el diàleg l’impacte personal i professional que va tenir per a ella la participació del seu despatx en el projecte de la Torre Agbar, el qual va marcar un “abans i un després tant en l’àmbit personal, com per al despatx”, així com molts altres projectes que van acompanyar la transformació de la Barcelona de les Olimpíades del 92.

La llarga i consolidada trajectòria professional d’ambdues professionals les ha dut a experimentar la reinvenció del sector arran de les diverses i recents crisis i les difícils conjuntures socioeconòmiques, així com els reptes de la irrupció de les tecnologies. Lara afegia el fet que “l’adaptabilitat del sector ha estat element clau per sortir-ne més reforçat”. 

Això no obstant, una de les dificultats actuals del sector és la manca de talent. Segons Salvadó, “hi ha molta mobilitat professional, i és tot un repte aconseguir atraure, captar i retenir el talent”. En aquest sentit, Prado va destacar el fet que “l’arquitectura ha estat i és encara un sector clarament masculinitzat”, i la invisibilització de les dones referents en el sector “ens obliga a donar veu a referents i professionals en femení”. Per contra, existeix una tendència que ha fet reduir la bretxa de gènere en els últims anys, i segons dades de l'any 2018, el 60% d'estudiants que inicien els estudis universitaris d'arquitectura són dones.

En qualsevol cas, d'acord amb les conclusions de l'Helena, “queda molt camí per fer, i requerirà temps”. Per a l'arquitecta, “el quid de la qüestió està en l’equilibri entre homes i dones, sumant, fent balanç i integrant els aprenentatges dels prejudicis de gènere en la gestió i direcció dels equips”.

És amb aquest objectiu la comissió de Dones en Valor promou la reflexió conjunta entre socis, sòcies i les professionals en càrrecs directius, intermedis i tècnics especialitzats a empreses i institucions del districte, per tal de visibilitzar i reconèixer la seva trajectòria vital i professional, però també donar una oportunitat a les protagonistes a explicar les dificultats trobades i les característiques del seu sostre de vidre personal.

Ha cobert la notícia el nostre media partner El Periódico: https://www.elperiodico.com/es/economia/20230510/arquitectura-ingenieria-conjugan-femenino-87094713